[artículo]
| Título : |
Los cargos políticos y su incidencia en la estabilidad de los proyectos públicos : los casos de Uruguay y Japón |
| Tipo de documento: |
texto impreso |
| Fecha de publicación: |
1993 |
| Artículo en la página: |
61-74 |
| Idioma : |
Español (spa) |
| Clasificación: |
[UNESCO_V2] Administración pública
[UNESCO_V2] Estado
[UNESCO_V2] Japón
[UNESCO_V2] Reforma administrativa
[UNESCO_V2] Uruguay
|
| Palabras clave: |
REFORMA DEL ESTADO |
| Resumen: |
Centran este análisis el deficiente funcionamiento de la administración estatal y la inestabilidad que introducen los cargos políticos en las políticas públicas.Contra el mejoramiento de la gestión pública conspiran: directores que reciben sus puestos en calidad de "premio consuelo", una carrera administrativa burlada por el "spoil system", ascensos sin concursos, un personal poco calificado, infrarremunerado, sin estímulos. El recambio de la plana superior de la administración, simultáneo a la renovación de autoridades nacionales, po su parte, resiente la continuidad de los proyectos y los somete a un permanente "vaiven político". El caso de la administración uruguaya resulta ser la contracara del modelo japonés.Basándose en este último, el artículo aboga por la planificación a largo plazo de las políticas estatales y propone la racionalización escalafonaria del personal políticoy de particular confianza de la administración pública. |
| Link: |
https://biblio.claeh.edu.uy/pmbClaeh/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=18 |
in Cuadernos del Claeh > Vol. 18, no. 65-66 (1993) . - 61-74
[artículo] Los cargos políticos y su incidencia en la estabilidad de los proyectos públicos : los casos de Uruguay y Japón [texto impreso] . - 1993 . - 61-74. Idioma : Español ( spa) in Cuadernos del Claeh > Vol. 18, no. 65-66 (1993) . - 61-74
| Clasificación: |
[UNESCO_V2] Administración pública
[UNESCO_V2] Estado
[UNESCO_V2] Japón
[UNESCO_V2] Reforma administrativa
[UNESCO_V2] Uruguay
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| Palabras clave: |
REFORMA DEL ESTADO |
| Resumen: |
Centran este análisis el deficiente funcionamiento de la administración estatal y la inestabilidad que introducen los cargos políticos en las políticas públicas.Contra el mejoramiento de la gestión pública conspiran: directores que reciben sus puestos en calidad de "premio consuelo", una carrera administrativa burlada por el "spoil system", ascensos sin concursos, un personal poco calificado, infrarremunerado, sin estímulos. El recambio de la plana superior de la administración, simultáneo a la renovación de autoridades nacionales, po su parte, resiente la continuidad de los proyectos y los somete a un permanente "vaiven político". El caso de la administración uruguaya resulta ser la contracara del modelo japonés.Basándose en este último, el artículo aboga por la planificación a largo plazo de las políticas estatales y propone la racionalización escalafonaria del personal políticoy de particular confianza de la administración pública. |
| Link: |
https://biblio.claeh.edu.uy/pmbClaeh/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=18 |
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Los cargos políticos y su incidencia en la estabilidad de los proyectos públicos en Cuadernos del Claeh, Vol. 18, no. 65-66 (1993)